Archivo por meses: Agosto 2018

¿Qué tan moderno es su proceso de reclutamiento? [Test]

En el mercado laboral actual orientado a los candidatos, cuanto más moderno sea su proceso, mejor. Los candidatos desean simplicidad, comunicación fácil y procesos de aplicación comunicativos. ¿Sabes qué tan moderno es tu proceso? Averígualo por ti mismo:

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Nunca use estas 5 palabras o frases en su currículum [+Infografía]

Clichés. Jerga. Palabras de moda. Todos somos víctimas de ellas.

Estos ¨monstruos¨ convierten su excelente currículum profesional en mediocre contenido que los reclutadores ni siquiera leen. Es en ese momento cuando entra en juego el dicho “Nunca tendrás una segunda oportunidad para causar una primera impresión”.

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Gracias a Google, los días de entrevistas excesivas han terminado

Encontrar el candidato adecuado para el trabajo puede ser un desafío. A veces, puede parecer que está buscando una aguja en un pajar e, inevitablemente, la decisión debe tomarse rápidamente.

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En 3 pasos: cómo implementar efectivamente las tecnologías de RRHH en el lugar de trabajo

Este es el mayor desafío que presentan las empresas. Según un estudio de Brandon Hall Group, el 29% de las soluciones de gestión de la fuerza de trabajo han estado en vigor durante cinco años o más y el 45% quería aliviar la carga de las tareas manuales de Recursos Humanos.
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