Las ineficiencias de contratación están afectando a las pequeñas y medianas empresas, de acuerdo con el Informe de reclutamiento BerniePortal 2019.
Pequeñas y medianas empresas con muchas desventajas en las contrataciones
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La contratación con diversidad es la contratación basada en garantizar que el proceso esté libre de sesgos por edad, raza, género, religión, orientación sexual y otras características personales que no determina el desempeño laboral.
En el “juego de talentos”, la guerra por las habilidades es la guerra que importa
La frase “guerra por el talento” entró en el léxico de reclutamiento en 1998 después de que McKinsey publicara un artículo seminal con ese nombre. Traer talento no es el desafío. Es encontrar las habilidades adecuadas. Y eso es duro.
El 40% de los Gen Z se arrepiente luego de aceptar una oferta de trabajo
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¿Por qué más empleadores tratan a sus trabajadores como clientes?
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