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[Estudio] Cómo los reclutadores verifican información en las redes sociales

Un nuevo estudio reveló que 7 de cada 10 empleadores admiten verificar las redes sociales de un candidato como parte del proceso de contratación. Sigue leyendo

Mentir en el proceso de contratación: ¿Cómo manejar al candidato?

Como responsable del área de recursos humanos, ¿Sabes qué tan bien capacitado estás para detectar currículums falsos o mentiras en las referencias?

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